Idee zur Ausbildung für Führungskräfte 

Die Idee zur  Ausbildung für Führungskraft kam durch die erhöhten Anforderungen an die Führungskräfte durch die eigenen Vorgesetzten und das Bedürfnis nach einer optimalen Ausbildung.

Der Umgang mit MitarbeiterInnen, die Kommunikation innerhalb tiefgreifender Konflikte, Entscheidungsfindungen, Strategiewechsel, ...All diese Themen bedürfen eines großen Fingerspitzengefühls und Klarheit. Führen bedeutet, andere so zu behandeln, dass sie sich entwickeln und die unternehmerischen Ziele erreicht werden. Wie kann eine Führungskraft diesen Spannungsfeldern noch gerecht werden? In dieser Ausbildung zur Führungskraft lernen Sie:

• Ihre Rolle als Führungskraft einzunehmen und auszufüllen
• Sinnvolle Strategien zu entwickeln
• Mitarbeiter zu motivieren
• Führungsstrategien und -techniken kennen
• Konfliktmanagement
• Teamphasen zu berücksichtigen und zu steuern
• Zeitmanagement und Lernmethoden kennen
• Mitarbeitergespräche zielorientiert zu führen
• Sitzungen effizient zu leiten
• Entscheidungshilfen, Tipps und Tricks